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第2367章 受益人（第1页）

可以说，大多数电影在真正开拍之前，就已经需要相当数目的先期投资。

但易天赐他们拍的这一部电影，情况却截然不同。

剧本是由公司内部自行创作完成的，演员也多是自己人，甚至不少就是公司内部培养的新人。

培训和学习的过程基本自主完成，周期短、效率高，不需要额外支付高昂的教学费用或场地租金。

正因为这些环节都由内部消化，许多传统制作中不可避免的开销，在他们这里都被降到了最低。

最终留下来的，可能也就是一些必要的物理场景搭建、服装道具的制作或租赁，再加上导演及部分核心工作人员的薪酬。

而至于其他杂项，几乎能省则省。

更重要的是，公司内部形成了一种高度信任的合作模式.

收益到位后直接内部分配，资金流动更灵活，也减少了中间环节的抽成和损耗。

说到底，公司成员之间关系紧密，很多都是自家人，钱放在谁那里并不那么重要。

他们本身也并不急于靠这一部电影赚大钱，更看重的是作品的质量和公司的长远发展。

“咱们的这一部电影火了，真是没想到会这么受欢迎啊！”

“接下来需要应付的事情很多呢，比如媒体采访、粉丝见面会，还有各种商业活动。”

“不单单是在电影行业当中，估计别的行业当中也是一样会盯上咱们，像是时尚品牌、公司，甚至食品饮料行业都可能想蹭热度。”

“还有就是可能有很多人会找咱们的，比如经纪人、制片人，或者那些想合作的项目。”

“应该会有不少人想让咱们去拍广告，毕竟现在人气高了，代言费也不会低。”

易天赐觉得在娱乐圈当中，这本来就是一个必行阶段，每部成功的电影都会带来这样的连锁反应。